省地矿局举办处级干部培训班

创建时间：2024-12-19 14:44

吴宏林 摄

12月2日至5日，为深入学习贯彻党的二十届三中全会精神，进一步提高处级领导干部政治站位，凝聚改革创新的强大合力，切实把学习成效转化为推动工作的强大力量，省地矿局在省政法管理干部学院举办了2024年度处级干部培训班。省地矿局党委书记、局长李光辉出席了第一期培训班开班式并讲话，党委副书记刘永主持开班式。本次培训班共举办了两期，全局系统共有142名处级干部参加了培训。

李光辉指出，全局广大处级干部要提高政治站位，充分认清加强处级干部能力建设的重要性和紧迫性。要充分认识到加强处级干部能力建设，是应对严峻形势挑战、推动全局事业转型发展高质量发展的迫切需要。随着全局各项工作的深入推进，特别是对照今年巡视审计整改问题，发展理念、发展方式、发展路径面临的考验更加严峻，基础保障、能力建设与全局顺利发展的不相适应更加凸显，制约转型发展高质量发展的体制机制障碍依然较多，人才队伍、创新能力与履行使命任务的要求还有较大差距。这些都迫切要求我们进一步提升能力素质，以更加开阔的视野、更加清晰的思路、更加有力的举措，攻坚克难、开拓创新，不断开创全局事业发展的新局面。要充分认识到加强处级干部能力建设，是落实全局《产业建设规划（2024-2028）》、实现发展目标的必然要求。《产业建设规划（2024-2028）》对全局今后5年乃至更长时期的产业发展作出了战略部署，明确了奋斗目标和工作任务。实现这些目标，关键在人，关键在于我们能不能培养造就一支高素质干部队伍，尤其需要全局处级干部发挥中坚作用。只有处级干部的能力素质提高了，才能更好地理解和贯彻上级的决策部署，才能更有效地组织和带领单位、部门完成任务，才能更自觉地按照局党委要求推动工作落实和事业发展。要充分认识到加强处级干部能力建设，是加强干部队伍建设、提高干部素质的现实需要。与新形势新任务新要求相比，干部队伍还存在一些不相适应的地方，突出表现在：有的理论武装不够系统深入，运用理论指导实践的能力有待提高；有的战略思维、宏观视野不够开阔，前瞻谋划和科学决策能力有待增强；有的知识更新不够及时，推动发展的知识储备有待加强；有的抓工作落实的办法不多，解决复杂矛盾和问题的能力有待提升等等。必须把加强处级干部能力建设，作为加强干部队伍建设的一项紧迫任务，下大力气抓紧抓好，努力建设一支政治坚定、业务精湛、作风过硬、纪律严明的高素质处级干部队伍。

李光辉强调，要把握重点内容，切实在教育培训中学有所获。要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。坚持不懈用党的创新理论凝心铸魂，着力在深化、内化、转化上下功夫。要不断提高政治能力。以坚定理想信念宗旨为根本、以提高政治能力为关键，自觉接受政治忠诚教育和党性教育，不断强化政治纪律和政治规矩意识，注重斗争精神和斗争本领养成。要不断提高履职能力。聚焦贯彻落实党的二十届三中全会精神，不断提高推动全局转型发展高质量发展本领、服务群众本领、防范化解风险本领。

李光辉对全局正处一把手和副处副职分别提出了希望和要求。他要求正处一把手要着重提高科学决策能力、组织协调能力、创新创造能力、抓落实能力。他要求副处副职要着重做好摆正位置、维护大局，主动担当、勇于负责，加强协作、搞好配合，注重学习、提升素质工作。

刘永从高度重视、组织严密、效果明显三个方面对本次培训进行了总结，并号召全局系统干部职工要加强学习、提高能力，做到自觉加强学习、坚持以点带面、突出成果转化。

本次培训，局人事教育处根据行业特点和工作实际精心设计了较为丰富的内容，围绕党的二十届三中全会精神、国家能源安全、新质生产力、中国式现代化、中华优秀传统文化等内容安排专家老师进行了授课辅导。参加培训的学员反馈，专家老师层次高，讲解生动深刻，培训效果良好，收获满满。（李开联 杨子茏）

 

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